越来越多女性成为城市的“摆渡东谈主”。3月7日，T3出行发布《2025年度女性司机业绩数传奇明》（以下简称“说明”）。说明裸露，2024年全年，超过8万名女性在T3出行平台取得收入，青岛、天津、上海等城市的女司机占比在各运营城市中位居前三甲。

能够提高收入、职责时辰纯真摆脱，是好多女司机走上这条业绩谈路的紧迫要素。把柄说明，38%的女司机日均跑单时长在3到8小时。

收成于平台经济成为我国经济的紧迫构成部分，女性对网约车等行业的从业热度捏续高潮。说明指出，往日的2024年，平台女司机数目已增多到8万多名，在合座司机中的占比打破6%，呈现稳步增长势头。

那么，哪些城市的女性更喜爱从事网约车司机这一业绩？说明裸露，在T3出行160多个运营城市里，青岛、天津、上海三城的女司机数目占比位居前三，杭州、深圳、苏州、成齐、南京、重庆、宁波紧随自后，分列第四至第十名，一线、新一线城市女性从事纯真业绩意愿更强。

网约车业绩热度高潮，与业绩东谈主群年青化唇一火齿寒。从年事散布来看，70后和80后占比尽管仍超大致，但比拟2023年下跌了3个百分点。90后所占比例增至13%，00后占比则增速最快，已打破1%。这也从侧面上反应出，网约车行业在拓宽业绩渠谈上起到了积极的作用。

这也鼓励了高学历女司机的比例不休进步。把柄说明，在受教师进程上，大专及以上学历的女司机占比为30%，她们凭借更强的学习能力，在跑车接单中展现出更好的稳当能力。

在T3出行女司机中，超过大致司机为已婚景色。职责年限方面，1万多名女司机在T3出行平台服务乘客超过2年。这背后，职责时辰摆脱、增多家庭收入、短期过渡是女司机选拔跑网约车的三个主要原因。说明裸露，超过50%的女司机是从个体工商户、“白领”职责等转行过来。

不青娥司机还倾向于就近业绩，以便照料家庭。从T3出行女司机业绩地来看，25%的女司机为省内业绩。“多劳多得”的业绩脾性，也匡助她们取得了更暴露收入，并成为家庭收入的紧迫补充。

这在跑单时长上也得到了印证。说明裸露，近60%的女司机日均跑单时长在8小时以上，38%的女司机则为3到8小时。

此外，服务乘客的经过中，女司机展现出换取能力强等自然上风。说明指出，女司机五星好评率高于男司机，“耐性精细”“车内干净”“开车稳”“有安全感”“服务格调好”是排行前五的乘客评价。

T3出行女司机稳步增多，平台也在推出一系列温暖举措。T3出行司服中心崇敬东谈主郭辉先容，本年三八妇女节前夜，在南京、合肥、杭州、成齐、长春、青岛、广州等近20个城市，T3出行举办了以“乘风破浪  开放清朗”为主题的“三八”节活动，涵盖户外徒步、手工制作、健康讲座、专属福利披发等。

以司福筹办为例，该筹办依然接踵落地了司机保障体系、司机荣誉勋章体系、司机子女高考奖励筹办、司机驿站、十分关爱慰问金、免费体检福利等20多项举措。

南边+记者  郜小平开yun体育网